Фирма

АНВИК Софт

+7 (3843) 72-24-35
Новокузнецк, Невского, 1

Истории успеха

ЗАО «Сибирский Тяжпромэлектропроект»

ЗАО «Сибирский Тяжпромэлектропроект»

ЗАО "Сибирский Тяжпромэлектропроект" является пользователем программы 1С:Бухгалтерия 8. 
Услуги по сопровождению нашей организации оказывает компания ООО «АНВИК Софт». Очень довольны сотрудничеством с этой фирмой. Специалисты компании ежемесячно приезжают с обновлением, при этом обязательно расскажут обо всех новинках 1С, акциях, ответят на все вопросы. 
В своей работе используем информационную систему 1С:ИТС  – это отличный помощник в работе!

ОАО "Распадская" (ЗАО "Распадская угольная компания)

ОАО "Распадская" (ЗАО "Распадская угольная компания)

ЗАО "Распадская угольная компания" - это один из крупнейших в мире производственно-территориальных комплексов, занятый добычей угля и его обогащением. Располагается в Кемеровской области. Основная продукция компании – коксующийся уголь.
ОАО "Сибирские товары"

ОАО "Сибирские товары"

Наша компания ООО «Сибирские товары» является одним из крупнейших предприятий в отрасли производства металл-посуды, продукция пользуется популярностью во всех регионах Российской Федерации и странах Ближнего Зарубежья. Штат сотрудников насчитывает около 500 человек. Начиная с 2007 года, объем производства увеличился на 50%. Значительно расширилась клиентская база. В качестве системы автоматизации долгое время у нас использовался программный комплекс из ПП «1С:Бухгалтерия 7.7», который с течением времени начал морально устаревать. В ходе совершенствования системы управления предприятием, руководством было принято решение о постепенном внедрении современной системы автоматизации, способной обеспечить растущие потребности завода на перспективу. В качестве базы для данной системы был выбран программный продукт «1С:Управление производственным предприятием 8». Выбор был обусловлен тем, что опыт работы с продуктами фирмы «1С» на предприятии уже достаточно большой, персонал знает логику работы программ и доверяет им, функционал внедряемого решения достаточен для автоматизации как существующих задач, так и перспективных. 

ОАО «Шахта «Большевик»

Наша организация занимается добычей угля подземным способом. Для ведения расчетов заработной платы и учета персонала мы решили внедрить систему «1С:Зарплата и управление персоналом 8». Привлекли для этого специалистов фирмы «АНВИК Софт»

ООО "Гортеплоэнерго"

Для автоматизации бухгалтерского и налогового учета нами было принято решение о внедрении программы «1С:Бухгалтерия 8». Главным образом на наш выбор повлияло большое число положительных отзывов об этой программе, своевременность выхода обновлений к ней при изменениях в законодательстве, а также наличие качественной профессиональной поддержки. 
ООО "Джой Пиэндэйч Майнинг Эквипмент"

ООО "Джой Пиэндэйч Майнинг Эквипмент"

Для автоматизации бухгалтерского и налогового учета нами было принято решение о внедрении ПП «1С:Бухгалтерия 8 КОРП». Главным образом на наш выбор повлияло большое число положительных отзывов об этой программе, своевременность выхода обновлений к ней при изменениях в законодательстве, а также наличие качественной профессиональной поддержки.
ООО "Новокузнецкий ДСК" им. А.В.Косилова

ООО "Новокузнецкий ДСК" им. А.В.Косилова

После проведения демонстрации функциональных возможностей продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8» и получения развернутых ответов на вопросы пользователей, нашей компанией ООО "Новокузнецкий ДСК" им. А.В.Косилова, в целях автоматизации расчета заработной платы и кадрового учета было принято решение о внедрении программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8», который полностью удовлетворяет требованиям действующего законодательства и обеспечивает решение задач по расчету заработной платы и управлению персоналом. 

ООО "Разрез Южный"

Для автоматизации бухгалтерского и налогового учета нами было принято решение о внедрении программы «1С:Бухгалтерия 8». Главным образом на наш выбор повлияло большое число положительных отзывов об этой программе, своевременность выхода обновлений к ней при изменениях в законодательстве, а также наличие качественной профессиональной поддержки.